Objetivos:
- Comprender la función e influencia de las inteligencia emocional emociones en el trabajo
- Conocer y gestionar las propias emociones
- Motivarse uno mismo
- Reconocer las emociones en los demás
- Gestionar las relaciones personales
Temario:
PRIMERA PARTE
Concepto de Inteligencia
- Las 8 inteligencias
- La inteligencia emocional
- Alfabetización emocional
- Conceptos de emoción, sensación, estado de ánimo y sentimiento
- Función de las emociones en la empresa
- El impulso emocional. Control del impuso emocional
- Las cinco habilidades de la inteligencia emocional.
- Autoconciencia emocional
- Regulación de las emociones
- Automotivación
- Empatía
- Habilidades sociales: liderazgo y negociación
Inteligencia emocional aplicada a las organizaciones: en el trabajo en equipo, en el trabajo con personalidades críticas. Inconvenientes más comunes por disfunciones emocionales.
SEGUNDA PARTE
La brújula de las emociones
El estado de ánimo en la comunicación.
- Escuchar a los demás.
- Formas creativas de influir en otros.
Manejar técnicas de control y expresión emocional
- La postura corporal y los estados de animo que genera
Desarrollar el entusiasmo y la motivación.
Distinguir los mensajes del cuerpo y mejorar el equilibrio somático.
El desarrollo de la I. E. y su incidencia en la capacidad de aprender
Contagiar las emociones
Algunos juegos realizados
EL SUBE Y BAJA
El juego consiste en lograr un equilibrio entre dos personas, para lo cual tendrán que acordar un estilo y un ritmo.
Luego lo intentan de a tres, cuatro, etc.
En el juego EL ORIGAMI se evidencian:
- La confianza en sí mismo y en el otro
- Vivenciar y descubrir la empatía
- Tomar en cuenta las posibilidades del otro sin limitarse.
- Trabajar en equipo emocionalmente